Dagvoorzitter inhuren

Zo’n bijeenkomst waar iedereen weggaat met energie, inzichten én concrete afspraken? Dáár leef ik voor. Als dagvoorzitter zorg ik voor een heldere lijn, veilige gespreksruimte en precies genoeg pit om mensen te laten zeggen wat ertoe doet.

Ik verbind hoofd en hart: inhoud, emoties, belangen. Het liefst met een knipoog, altijd met focus.

Waarom Hanneke Zumker?

Niemand leert of beweegt in een kramp. Ik zorg sociale veiligheid zonder het spannendste gesprek te vermijden met een scherp oog op het gedrag en de dynamiek. Het wordt geen pratende hoofden-marathon. Verwacht humor, ritme en resultaat. En zo licht als het kan en stevig als het moet.

Dagvoorzitter bij:

Congressen en beleidsdagen;
Bewonersbijeenkomsten;
Team- en organisatiebijeenkomsten;.

Wat je krijgt

Meedenken met de opbouw en werkvormen;
Veel interactie & creativiteit;
Positiviteit & enthousiasme;
Oprechte betrokkenheid bij jou;
Regie met souplesse;
Spot on samenvattingen.

Wat opdrachtgevers waarderen

“Ze kreeg zelfs de stille groep aan.”

“Veilig én to the point: we kwamen eindelijk tot besluiten.”

“Scherp, warm en met humor—exact de mix die we nodig hadden.”

Vragen aan mij als dagvoorzitter en gespreksbegeleider

Waarin onderscheid jij je van andere dagvoorzitters?

Psychologische veiligheid
Humor
Spot on samenvattingen
Scherpe analyses
Warmte en acceptatie

Ik benoem onderstromen zonder drama en vertaal gesprekken naar concrete afspraken, zeker in spanningsvolle settings.

Kun je ook openen met een keynote?

Ja. Ik kan de dag aftrappen met een prikkelende, inhoudelijke intro en daarna de interactie leiden.

Begeleid je ook gespannen bewonersbijeenkomsten?

Ja. Dat is een specialisme. Met strakke spelregels, neutrale framing en de-escalerende gespreksleiding houd ik het veilig én productief, ook bij gevoelige thema’s (herinrichting, opvang, overlast, wind/zon, etc.).

Ben je ook mediator? Wat heb ik daaraan tijdens een bijeenkomst?

Ja. Mediation-skills helpen om emoties te kanaliseren, belangen zichtbaar te maken en escalatie te voorkomen, zonder de regie of neutraliteit te verliezen.

Hoe ziet jouw voorbereiding eruit?

Je krijgt een korte, trefzekere intake;
context- en spanningsanalyse
co-design van opbouw en werkvormen;
heldere afspraken over doelen, rollen en besluitvorming.

Werk je ook met interactieve werkvormen?

Zeker. Denk aan publieksinterventies, tafelopdrachten, live-oogsten, stellingen, Deep Democracy-elementen en vanzelfsprekend altijd passend bij doelgroep en doel.

In welke thema's ben je het meeste thuis?

Psychologische (on)veiligheid, leiderschap en begrenzen, samenwerking & feedback, roddel als systeem, toxisch gedrag, werkplezier en weerbaarheid.

Wat als het toch in de zaal oploopt?

Ik vertraag en zet de-escalatie in: samenvatten zonder kleur, spelregels herinneren, gespreksrondes inkorten, en waar nodig pauzeren. Vooral zorg ik dat iedereen zich gehoord voelt en zich uitspreekt, dat dus echt durft. Het proces blijft veilig.

In welke talen werk je?

Nederlands en Engels.

Voor wat voor organisaties werk je?

(Middel)grote bedrijven, overheden, zorg/onderwijs, non-profit, netwerken en communities.

Reis je door het hele land?

Ja. Nederland (en op verzoek België). Reistijd en kosten stemmen we vooraf af.

Wat heb je van ons nodig?

Datum, locatie, doelgroep, doelen, gevoeligheden, welke sprekers jullie in gedachte hebben en wie authoriteit heeft op besluiten. Ik denk daarna actief mee over de beste opzet.